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別把「認份」誤以為 是種「認真」,醒醒吧! 觀看數:499 人
有一種努力叫做「認份」,
另一種叫「認真」。
所謂「認份」就是說一句做一句,
很乖,很聽話。
所謂「認真」則是奮鬥做好某件事,
不是為了聽誰的話!
我來說一個故事,
以前創投時期拜訪過一間外縣市的廠商,
老闆霸氣十足,某天,
許多投資公司一起去聽
他們「大拜拜」的那一場早晨會議裡,
那位老闆竟然當場發了一頓大脾氣!
我忘了是什麼事情,
所以這裡就以「倒茶」來模擬當時的情境──
那位秘書幫所有人倒茶後,
為董事長奉上一杯白色高瓷杯的熱茶。
老闆啜了一口,說:「太熱了。」
秘書嚅嚅的趕緊帶著茶杯退場,
二十秒後又敲門進來,
老闆同一個動作再喝一次:「不夠熱。」
就這樣來來回回好幾次,
你知道我的意思,
一下子又茶葉露出,這樣好幾次以後,
客人通通都主動說:「這樣可以了,這樣可以了!」
但,沒想到,老闆吸了一口氣,然後……
然後,猛力瞪下桌子!
水杯全部應聲跳了起來,其中一杯還倒了,
滾燙的熱茶水奔流了滿桌子,還把文件弄濕了。
所有人目瞪口呆,
直到一秒後才有人慌忙站起來
拿起衛生紙擋住準備要流到桌下的茶水。
「你!到底有沒有『認真』倒!」
這時候,大家都覺得這老闆不合理了,
但老闆問了一句話:
「你是因為想討好我才倒好水,
還是你真的認真想倒好水?」
嘩!這句話如雷貫耳,
雖然沒有聽得很懂,
但乍聽之下好像這個老闆好像有他的「哲理」,
真的將在場的所有外賓都震躡住,
看到還有幾個人點頭稱是!
但,我心中在暗暗OS:
「你個屁咧!」
這是一位很認真的秘書,
這麼努力、這麼願意受願意挨,
但是,一個人即使曾經如此的想努力倒一杯好茶,
被你這樣前後來回罵這麼多次,
縱使心中曾有任何「認真」的意願,
最後,老闆您說的什麼,我就照做,
儘量不讓您發火,
至少別在這麼多人面前發火……
就是我上班的最高指導原則所在。
這個老闆,
讓一個原本很「認真」的員工,
變成一個「認份」的員工。
老闆得到了他的爽,
其實他損失了一個寶!
這就是一個關鍵了。
所有上班族都要注意自己
從「認真」轉為「認份」的那一個關鍵點,
對小朋友來說,
能得到最少的處罰、最多的稱讚,
就是好的,
所以孩子會去努力的做大人所給他的「任務」,
比方說吃完飯要收好碗筷、
開電視前要先問父母、
糖果吃完紙屑要丟到垃圾桶、
桌子溢水了要拿抹布用力擦……。
我看著小朋友在用力的擦水,
我心裡在想,
小朋友是「認份」還是「認真」?
看起來他是「認份」的聽大人的話,
但又想,小朋友根本沒有「認份」這種事,
他可以將所有事情都做得津津有味,
應該說,
他享受到一切,
而且有機會變通他的做法。
但人長大,
了解到並非所有事都依自己的意願走,
所以開始「怕事」,
於是,一個努力的人,
最後慢慢變成了「認份」而不再是「認真」,
很是可惜!
還好,現在自由工作、權力保障,
所以,「認份」的時代已經過去了,
「認真」的時代已經來了,
如果你是一個努力的年輕人,
請檢視自己到底是在認真還是認份,