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好主管的七個特質...你的主管符合了幾項?

 

在任何公司行號,主管是除了同事之外,我們每天工作共事都必須面對的對象。而不同上司,都有不同的個性與領導方式,但主管的好壞,使影響著員工是否能開心上班且樂於為他們賣命的關鍵。 遠見雜誌整理出了好主管的

 




在任何公司行號,主管是除了同事之外,我們每天工作共事都必須面對的對象。而不同上司,都有不同的個性與領導方式,但主管的好壞,使影響著員工是否能開心上班且樂於為他們賣命的關鍵。

遠見雜誌整理出了好主管的七個特質,辛苦的上班族快來看看你的主管符合哪幾個吧~

1、帶頭準時下班
(好像是主管下班了,員工還不能下班的情況多啊!)

2、懂得鼓勵員工
(將心比心很重要)

3、比所有人都更認真
(難度好像是兩顆星!)

4、督促員工多休息
(難度四顆星了!)

▲圖片來自我是馬克
 

5、以身作則教導員工
(很有道理但時常被忽略)

6、願意溝通與關心傾聽
(這應該是基本的拉)

7、沒有主管的高傲架子
(上位者的領導風範時常也是架子)

▲插畫家馬克曾經寫過一篇《別讓自己成為這類型的主管》


小編怎麼覺得要符合這七個特質的主管好難遇啊!!!那你們的主管又符合以上幾個條件呢?雖然說並無法通通符合,但,至少可以期許一下不要遇到壞主管吧?比方說,很愛挑剔芝麻蒜皮小事或是員工犯點小錯就大發雷霆,甚至羞辱、謾罵的主管。相信能體恤下屬辛勤的主管,公司的氣氛與向心力都會比較好的!小編在此祝福大家工作愉快不要被壞主管刁難啊!






在任何公司行號,主管是除了同事之外,我們每天工作共事都必須面對的對象。而不同上司,都有不同的個性與領導方式,但主管的好壞,使影響著員工是否能開心上班且樂於為他們賣命的關鍵。 遠見雜誌整理出了好主管的


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