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為什麼⁉️能力再好也不要你⁉️
12種比能力更重要的人品力能力很重要,可有一樣東西比能力更重要,那就是人品人品人品人品人品。別說你不同意!

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為什麼⁉️能力再好也不要你⁉️
 

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12種比能力更重要的人品力能力很重要,可有一樣東西比能力更重要,那就是人品人品人品人品人品。別說你不同意!

 


為什麼⁉️能力再好也不要你⁉️ 觀看數:4069 人

 

為什麼⁉️能力再好也不要你⁉️

12種比能力更重要的人品力

能力很重要!!
可有一樣東西比能力更重要,
那就是人品人品人品人品人品!!

別說你不同意!
人品,絕對是人真正的最高學歷。

人品和能力,如同左手和右手
單有能力,沒有人品,人將殘缺不全。

人品決定態度,態度決定行為,
行為決定著最後的結果。

人品意義深遠,沒有人會願意信任、重用一個人品欠佳的員工。
好人品已成為現代人職業晉升的敬業標杆與成功人生的堅實根基。

比能力更重要的12種品格

第1 忠誠
站在公司的立場上思考問題,忠心維護公司的利益,在誘惑面前經得住考驗。

第2 敬業
工作的目的不僅僅在於報酬,提供超出報酬的服務,樂意為工作做出個人犧牲。

第3 自動自發
不要事事等人交待,從“要我做”,到“我要做”,主動做一些“分外”事,先做後說。
高要求:要求一步,做到三步。

第4 負責
責任的核心在於責任心,把每一件小事都做好。
一諾千金,絕對沒有藉口,讓問題的皮球止於你,不因一點疏忽而鑄成大錯。

第5 注重效率
心無旁騖,專心致志,量化每日工作,
拖延是最狠毒的事業殺手;注重主次,防止完美主義成為效率的大敵。

第6 結果導向
一開始就要想怎樣把事情做成,辦法總比問題多,創造條件去完成任務,
第一次就把事情做對,把任務完成得超出預期。

第7 善於溝通
當面開口,當場解決,溝通和八卦是兩回事,
不說和說得過多都是一種錯,帶著方案去提問題,培養起接受批評的情商。

第8 合作
團隊提前,自我退後,滴水融入大海,個人融入團隊,服從總體安排,遵守紀律才能保證戰鬥力;
不當團隊的“短板”,多為別人考慮,讓能力在團隊中被放大。

第9 積極進取
永遠跟上企業的步伐,以空杯心態去學習、去汲取,擠時間充電,
發展自己的“比較優勢”,挑戰自我。

第10 低調
才高不自傲,克服“大材小用”的心理,不擺架子耍資格;
給人一分尊敬,努力做到名實相符,成績只是起點,榮譽可作動力。

第11 節約
別把老闆的錢不當錢,要誠信不耍小聰明,不浪費每一張紙,不浪費每一分鐘工作時間;
花公司每一分錢,都要收到最大效益:省下的都是利潤。

第12 感恩
想想是誰成就了今天的你?公司給了你工作,工作給你學習和成長的機會,
同事給予你配合,客戶幫助你創造業績,對手讓你看到距離,批評者讓你趨向完美。
 

 

 
   

 

 


 

 

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