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戲棚下站到腳都斷了,升遷卻不是你… 不該只是「等」機會,人生舞台 要不要當主角,自己決定!
 

觀看數:392 人

戲棚下站到腳都斷了,升遷卻不是你… 不該只是「等」機會,人生舞台 要不要當主角,自己決定!

 


戲棚下站到腳都斷了,升遷卻不是你… 不該只是「等」機會,人生舞台 要不要當主角,自己決定! 觀看數:392 人

 

俗諺,

隱含著人生智慧在裡面,

但是不深究其中道理,

有時反而會被誤導。

像「戲棚下,站久了就是你的」這句俗諺。

「戲棚下,站久了就是你的」,

可是很多人的人生經驗卻是反向的證明,

發現「戲棚下,站久了也不是你的」。

這個傳諸千百年的俗諺,

怎麼會發生這麼大的錯誤?

等了三年,怎麼不是我?

很多人乍看這句俗諺時,

都將重點放在「站久了」,

漏掉「戲棚下」這三個關鍵字。

也就是說,既然是戲棚下,

其實講的是觀眾,不是演員,

可是在人生舞台,

人人都是台上演員,

不是台下觀眾,

這句講觀眾的俗諺根本無法套用在人生裡。

即使是當觀眾,

這句俗諺的背後意義,也讓人悲涼。

想想看,

什麼時候前面的人潮會散去,

站在後面的觀眾有機會

擠到前面更好的位置看戲?

如果是一齣好戲,

前面的人潮是捨不得散去的,

站久了不是等到一齣爛戲

便是已經近尾聲,

這樣的戲不值得付出時間

癡癡站到天荒地老。

可惜很多人不深究

這句俗諺的道理,

每每走到人生十字路口,

需要做選擇時,

不想勇敢做出任何行動,

就把「戲棚下,站久了就是你的」

搬出來自我安慰,

好像充滿「老人的智慧」,

不過是自我欺騙罷了。

錯用這句俗諺,

就會等來錯誤的人生結局。

三十五歲Claire,

是部門裡資歷最深的員工。

三年前主管離職,

Claire自我評估資歷最深,

這個主管懸缺一定由自己遞補上來,

於是等啊等,一等三年過了。

在這個等待期間,

Claire除了自己份內的工作外,

也要處理懸缺主管的工作,

等於是地下的暫代主管,

這樣的態勢任誰看來,

都會認定Claire是升上主管的不二人選。

今年年初,

這個懸缺終於拍板敲定,

但是「新娘不是我」,

Claire未被拔擢,

反而從外面空降了一位主管。

這個噩耗讓Claire瀕臨崩潰,

同事也萬分不解,

紛紛替他打抱不平,

打算聯合排擠新主管,

傻傻的以為只要新主管走人,

Claire就會被扶正。

不跟主管討論,只會私下自怨自艾

就像突然被醫生宣告罹患絕症的病患,

不斷的問「怎麼會是我?」

而Claire問的則是「怎麼不是我?」

可是一如過去三年的態度,

Claire並未直接去找老闆問個清楚,

也未反映內心的不滿不快,

而是私底下自怨自艾,

與同事相互取暖。

在此同時,

老闆好像渾然不知Claire的心情感受,

未找Claire閉門深談,加以安慰。

結果,猜怎麼著?

半年過了,Claire還是留在原位,

新主管卻愈做愈順手,

結局完全不如老同事預想的那樣。

時間久了,

大家也淡忘Claire心裡的傷痕,

也不再把他視為接手主管的潛在人選,

戲棚下站了三年也不過是一場空。

這裡不留爺,自有留爺處

四十五歲的Eugene

在十五年前也碰過類似問題,

他的反應與作法和Claire大不相同。

同樣是部門最資深員工,

同樣是努力認真,

同樣是主管出缺卻懸著不補,

可是Eugene不認為要沈默以對,

他直接敲開老闆的門,

了解自己有無可能升上主管,

得到的答案是這個缺不補,

由老闆親自接管。

再做三個月,

Eugene認為老闆沒有打算升他當主管,

在這家公司不具前景,

毅然決然遞出辭呈求去。

後來他轉至演藝圈做戲劇,

從編劇一路做到製作人,

幾部偶像劇在中國大賣,

事業成功,口袋也麥克麥克。

回頭來時路,

Eugene慶幸自己沒有傻傻的等下去,

而是勇敢跳離僵局,

做出改變,迎來第二春。

青春都沒了,哪來的戲可演?

「我是拍戲的,

最懂『戲棚下,站久了是你的』

這句俗諺的真正意涵,

它是在講台下的觀眾,

不是在講台上的演員。」

Eugene說:「換作是演員,

若是這麼苦苦的站下去,

青春都沒了,那裡還有戲可演?」

離開前東家一年,

Eugene發現垂涎的主管缺的確一直懸著;

再過一年,前東家垮了,

至此Eugene才明白,

公司早就經營困難,

老闆不補缺是為了省掉一份主管的薪水,

和自己是否具有管理能力根本不相關。

他不禁拍拍胸脯說:

「還好,沒有繼續等下去,

否則等到最後不僅是主管缺沒有,

連公司都沒了。」

你想當觀眾,還是當演員?

前後兩個例子,反映出兩種心態:

1. 觀眾心態

Claire雖然想當主角,

卻是徹頭徹尾的一名觀眾,

守在台下默默的等著,

對於自己的職涯採取被動因應,

不敢爭取權益,

也不敢表達企圖心,

任由公司宰制。

說真的,

老闆不升他當主管是對的決定。

2. 演員心態

Eugene也想當主角,

便跳到台上當演員,

搶不到主角就換舞台,

結果讓他找到更大的舞台,

也真讓他當上主角,

發光發熱,功成名就。

這樣的人勇敢果決,

不只是當主管的格局,

還具備開創者的態勢,

注定要打出一片天。

在人生這個舞台,

有兩種選擇,

其一是守在台下當觀眾,

把自己的人生讓給別人決定,

這樣的人在台下站再久都是徒然;

其二是躍上舞台當演員,

自己的人生自己來演,

的確是有機會從跑龍套到當主角。

所以,面對人生抉擇時,

重點不在於等待的時間,

重點在於心態與觀念。

心態錯誤,

站再久也只不過是換來腳酸罷了,

曲終人散剩下一個觀眾還有什麼意思呢?

 

 
   

 

 


 

 

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